Empresas de vários setores e portes estão abrindo processo seletivo para o ingresso de novos colaboradores, tanto para renovar quanto para complementar suas equipes. As possibilidades de trabalho são direcionadas para candidatos de perfis variados em diferentes regiões do país. O Carrefour tem inúmeras oportunidades de emprego abertas pelo Brasil voltadas para diversas áreas. Separamos algumas dessas oportunidades disponíveis e todos os benefícios que a empresa disponibiliza aos seus funcionários. Confira o artigo a seguir e saiba como se candidatar.
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Conheça o Carrefour
Somos quase 100 mil colaboradoras e colaboradores representando a diversidade do Brasil. Trabalhamos juntas(os) todos os dias para transformar a forma como o mundo se alimenta. O que nos permite seguir com uma ambição tão ousada é ter tradição, força de marca, pioneirismo, liderança no varejo alimentar e diferentes negócios e formatos, espalhados por todo o Brasil. Por meio do nosso Ecossistema — Carrefour Varejo, Atacadão, Carrefour Property e Banco Carrefour — queremos dar acesso a produtos saudáveis e de qualidade, auxiliando consumidoras e consumidores para que possam fazer as melhores escolhas. Para isso, investimos fortemente na digitalização dos nossos processos, no acesso a crédito e serviços financeiros, nos nossos espaços comerciais, no desenvolvimento e no impacto positivo de toda a cadeia produtiva. Trabalhar no Grupo Carrefour Brasil é participar diariamente de tudo isso, em um ambiente que respeita e acolhe as diferenças com muito espaço para crescer e aprender.
Atualmente, o Carrefour está desenvolvendo diferentes formatos e canais: o hipermercado com oferta geral ao melhor preço, o supermercado, formato de referência alimentar, lojas de conveniência para atendimento e conveniência, lojas de cash & carry para profissionais, drive e e-commerce para atender novos expectativas.
Presente em mais de 30 países com 12.300 lojas, o grupo emprega mais de 321.000 pessoas e recebe 105 milhões de clientes em todo o mundo. Por que se juntar a nós? Como funcionários felizes fazem clientes felizes, fazemos todo o possível para garantir que nossos funcionários tenham um bom desempenho em seu trabalho, em seu cargo e em sua equipe.
Temos o compromisso de:
– Criar emprego local
– Formar profissionais reconhecidos
– Oferecer promoção interna, oferta de mudança de emprego ou local de trabalho
– Promover a igualdade, preservar a diversidade, motor de crescimento
Quer crescer connosco ? Nosso tamanho, nossa presença global e a diversidade de nossas profissões criam muitas oportunidades abertas a todos, porque o talento não é uma questão de idade, gênero, origem ou diploma. Temos 300 profissões (tanto na loja como na logística, incluindo funções bancárias e de apoio) que exigem diferentes competências. Verdadeira incubadora social, o Carrefour incentiva a promoção interna: exercer várias profissões, desenvolver a carreira, ter acesso a cargos de gestão, isso é mobilidade no Carrefour!
Vagas Disponíveis
No momento, são 582 vagas de início imediato para diversos cargos. Veja alguns deles na lista abaixo:
- Operador De CD;
- Farmacêutico;
- Balconista;
- Vendedor De Eletro;
- Vendedor Frentista;
- Analista De Planejamento Pleno;
- Agente De Fiscalização;
- Operador De Loja I – Recepção De Mercadorias;
- Empacotador;
- Operador De Hipermercado (Part Time);
- Caixa Frentista;
- Empacotador;
- Analista De Transportes;
- Líder Padaria;
- Operador De CD – Logístico;
- Vendedor De Eletro;
- Vendedor Frentista;
- Analista De Planejamento Pleno;
- Agente De Fiscalização
- Operador De Loja;
- Operador De Hipermercado (Part Time);
- Analista De Transportes;
- Açougueiro;
- Peixeiro;
- Auxiliar de Manutenção.
Salários e Benefícios
O valor do salário pode variar de acordo com cada atividade desenvolvida e tipo de admissão, mas a empresa garante quantias de remuneração justas e compatíveis com o mercado, associadas com boas condições de trabalho para todos. A escala de trabalho é de seis dias na semana, com uma folga, e horário a combinar. Já em relação aos benefícios das vagas, listamos os principais, que são:
- Assistência médica;
- Assistência Odontológica;
- Refeição no local de Trabalho;
- Extensão da Licença Maternidade;
- Enxoval do Bebê;
- Cartão Mamãe;
- Vale Alimentação;
- Vale Transporte.
Como se candidatar? Confira
Para se inscrever é muito fácil! Acesse a página do Carrefour no site 99jobs e clique em ‘Inscreva-se’. Você também poderá fazer login com o Facebook ou Linkedin. Caso já tenha feito seu cadastro na 99Jobs, não é necessário se cadastrar novamente, basta informar seu login e senha para realizar sua inscrição.
E caso ainda não tenha conta, clique na opção ‘Ainda não tenho cadastro’, digite seu CPF, crie sua conta e pronto, é só se candidatar.
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Você será avaliado para vagas que estejam alinhadas com seu perfil e receberá todos os retornos de processos seletivos, sejam de candidatura ou de participação.
Vale ressaltar que os resultados serão enviados para o seu e-mail cadastrado na 99jobs. Portanto, lembre-se sempre de acompanhar sua caixa de Entrada e também sua caixa de Spam para eventuais contatos da empresa. Boa sorte!
Fonte: Concursos no Brasil- Imagem: Reprodução/Internet
